“보은성 인사의 수위가 도를 넘었다”

[시민일보 = 전용혁 기자] 더불어민주당 윤건영 의원이 최근 논란이 되고 있는 정부의 ‘사적 채용’ 논란과 관련해 21일 “있어서는 안 될 일들이 벌어진 것”이라고 맹비난했다.

윤 의원은 이날 오전 MBC <김종배의 시선집중>과의 인터뷰에서 “청와대 행정관만 하더라도 신원조회를 꼼꼼하게 해야 하는데 지금 대통령실내 검증시스템이 제대로 작동되지 않고 있다고 봐야 한다”며 이같이 말했다.

그는 “검증 과정에서 체크리스트가 있는데 지금은 어떻게 하는지 모르겠지만 과거 문재인 정부에서는 스스로 점검해볼 수가 있었다”라며 “내가 어떤 일을 하고 있었고 어떤 경력이 있는지 굉장히 많은 문항을 통해 점검했다”고 밝혔다.

그는 ‘엽관제’라는 강승규 대통령실 시민사회수석의 주장에 대해서는 “그런 인식 때문에 지금의 인사 실패가 초래된 것”이라고 꼬집어 비판했다.

그는 “지금 공적 마인드 자체가 없는 것 같은데 공과 사는 구별돼야 하는데 그 기준이 무너졌다”며 “그리고 보은성 인사의 수위가 도를 넘어섰는데 대통령이 당선됐다고 평소 빚진 거 다 갚아야 되는 거 아니다. 대통령실이 논공행상하는 자리는 아니지 않은가”라고 지적했다.

이어 “그러다보니 인사의 폭이 너무 좁아지고 끼리끼리가 되는 것인데 당연히 대통령실은 아는 사람을 쓸 수 있지만 잘 아는 사람 중에서도 능력있는 사람을 쓰라는 것 아닌가”라며 “그런데 지금 윤석열 대통령실은 검사 아니면 잘 아는 사람밖에 없고 그러다보니 국정운영이 협소해질 수밖에 없다”고 말했다.

그는 “청와대는 ‘늘공(늘공무원)’과 ‘어공(어쩌다공무원)’으로 채워지는데 늘공을 구성할 때 보면 각 부처에서 일 잘한다는 소위 ‘에이스’들을 균형있게 쓰는데 지금 윤석열 정부는 총무비서관실에 검찰수사관을 데려다 쓰더라. 총무비서관실은 대통령실 살림하는 곳인데 수사관이 왜 필요하나”라며 “행정업무가 필요하다면 행안부에서 에이스를 데려다 쓰는 것이고 회계업무가 필요하다면 기재부에서 일 잘하는 사람을 데려다 쓰는 게 관계였는데 검찰수사관을 쓰는 건 이상하지 않은가. 아는 사람만 쓰고 있기 때문에 문제가 되는 것”이라고 지적했다.

그는 ‘문재인 정부에서도 비슷하지 않았나’라는 여당의 반박에 대해서는 “오로지 기승전 문재인 같다. 국민의힘은 뭔가를 해명할 때 문재인 정부를 걸고 넘어지지 않으면 단 하나도 해명이 안 된다”라고 비판하며 “국민들은 윤석열 정부의 인사 실패를 얘기하는데 국민의힘은 과거와 싸우는 것 같아서 너무 딱하다”고 말했다.

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