이번 설문조사는 지난 3월1일자로 전입한 공립 초·중·고교 및 특수학교의 모든 교사를 대상으로 실시했으며, 교사 4151명(참여율 92.6%)이 참여했다.
항목별 조사결과를 살펴보면 '인사관리 기준과 자신의 전보 점수에 따른 공정성'질문은 설문 참여 인원 중 95.4%가 '만족한다'고 응답했으며, '인사관리기준은 공정하고 합리적인가'라는 질문에 대해서는 94.3%가 '만족한다'고 대답했다.
또 '학생 지도와 학교 교육력 제고를 고려해 인사가 이뤄졌는가'를 묻는 질문에서는 92.1%가 '그러하다'고 응답해 경북교육청의 투명하고 공정한 청렴 인사행정을 확인할 수 있었다.
경북교육청은 학교 현장과 공감·소통하고 청렴 인사행정 추진을 위해 매년 인사 만족도 설문조사를 실시하고 있으며, 최근 3년간 조사 결과를 보면 2013년 '90% 이상 만족', 2014년 '92% 이상 만족'으로 나타난 데 이어 올해도 '93% 이상 만족'을 보여 교사들이 교원 인사에 신뢰를 가지고 있음을 알 수 있었다.
경북교육청은 앞으로도 현장 모니터링 실시, 인사공청회 및 설문조사 확대 등을 통해 교사들이 신뢰하는 인사행정을 적극 추진해 나갈 방침이다.
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