구는 올해 1만2100명의 일자리 창출이 목표다. 이를 위해 구는 ▲관악S밸리 창업생태계 조성을 통한 일자리 창출 ▲취약계층 맞춤형 일자리 사업을 통한 민생안정 ▲지역산업 육성을 통한 경제 회복 ▲미래인재 청년의 자립, 정착지원 ▲일자리의 질적 향상 노력 등 5대 핵심전략 19개 실천과제를 추진한다.

먼저 ‘관악S밸리 창업생태계 조성을 통한 미래·혁신 일자리 창출’ 전략으로 우수한 벤처, 창업기업을 유치하고 성장과 안착을 유도해 지역내 혁신일자리를 창출한다.

그간 구는 벤처 창업 인프라를 운영하여 126개 기업, 1014명에게 창업공간을 지원했다. 올해 구는 ‘창업 HERO-1’과 서울대 연구공원 943동에 273명의 창업공간을 확대할 계획이다.

또한 ▲‘스타트업 스케일 업’과 ‘데모데이’ 연계 ▲오픈 이노베이션 ▲창업페스티벌 개최 ▲펀드 운영 등 우수한 벤처, 창업기업이 성장할 수 있도록 자금지원과 투자유치를 돕는다.

아울러 ‘미래인재 청년의 자립, 정착 지원’ 전략으로 청년층이 취업 등 자립 후에도 지역에서 정착할 수 있도록 전폭적인 지원을 아끼지 않을 예정이다.

지난해 4월 개관해 청년 지원 통합플랫폼 역할을 하고 있는 ‘관악청년청’을 지속 운영하고, 청년 구직역량 강화를 위해 ▲취업 멘토링과 컨설팅 ▲면접이미지 컨설팅 스튜디오 ▲4차 산업 IT 청년인재 양성과정 운영 ▲으뜸관악 청년통장 지원 등 다양한 사업을 추진한다.

특히, 올해 구는 구직 청년들의 경제적 부담을 절감하고자 ‘청년 어학·자격시험 응시료 지원’ 사업과 청년들의 시공간 제약 없이 건강관리가 가능하도록 ‘청년 건강지킴이’ 사업을 새롭게 추진할 계획이다.

또한, ‘취약계층 맞춤형 일자리 사업을 통한 민생안정’ 전략으로 취약계층의 구직지원을 통한 일상생활의 안정을 도모한다.

구는 지난해에 이어 올해도 역시 서울 지역 최대규모로 ‘강감찬 관악형 민생안정 일자리’ 등 사업을 추진해 1388명의 공공일자리를 제공한다.

구는 인력 채용에 어려움을 겪는 중소사업체와 구직자를 연계하고자 연중 구청 1층에서 ‘일자리센터’를 운영하고, 4월부터 서울대입구역과 신림역에서 ‘현장 취업상담실’ 운영, 10월에는 ‘온·오프 취업박람회’를 개최할 예정이다.

아울러 구는 소상공인 경쟁력 강화를 위해 ▲골목상권 상인대학 ▲상인 스터디그룹 활동 지원 ▲핵심점포 발굴, 육성사업 ▲관악형 아트테리어 ▲중소기업 육성기금 융자지원 등을 차질없이 추진한다.

박준희 구청장은 “일자리가 최고의 복지다”라며, “앞으로도 경제구청장으로서 다양한 경제, 일자리 정책을 펴 주민이 행복하고 잘사는 관악 만들기에 아낌없는 노력을 다하겠다”라고 말했다.

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